Ngày 29/10, chương trình “Giải thưởng Đổi mới, sáng tạo, phát triển doanh nghiệp 2019” của Khối Doanh Nghiệp TW chính thức công bố và tuyên dương 30 công trình. Đặc biệt, công trình “Phần mềm quản lý sản lượng – Hỗ trợ bảo dưỡng Ngoại trường – VAECO Tools” của nhóm tác giả TTBD Ngoại trường HCM – VAECO đã vinh dự nhận giải công trình có thành tựu xuất sắc trong hoạt động và đổi mới sáng tạo cho công việc.
Anh Trần Văn Hiền – đại diện nhóm tác giả nhận giải. (Ảnh: VAECO).
Bắt nguồn từ phong trào “Tuổi trẻ sáng tạo” của Ban Chấp hành Trung ương Đoàn và yêu cầu đặt ra đối với sự phát triển mạnh mẽ của khoa học công nghệ, ngày 27/8/2018, Ban Thường vụ Đoàn Khối DNTW đã phát động, tuyên truyền, triển khai trong cán bộ Đoàn, đoàn viên, thanh niên Khối phong trào “Thanh niên xung kích đổi mới, sáng tạo, nâng cao năng suất hiệu quả doanh nghiệp”, với phương châm “sáng tạo là thế mạnh”.
Tham gia phong trào có 120 tác phẩm công trình dự thi, trong đó có rất nhiều công trình, sản phẩm sáng tạo, đã có hàng chục nghìn sáng kiến, ý tưởng sáng tạo của đoàn viên thanh niên, lao động trẻ; sáng kiến kỹ thuật, đề tài, đề án được áp dụng trong sản xuất kinh doanh làm lợi cho doanh nghiệp. Trong đó, 2 công trình thuộc 2 nhóm tác giả ngành Hàng không Việt Nam (01 giải của TTBD Ngoại trường VAECO và 01 giải của OCC của VNA) được đánh giá cao và chọn vào vòng chung kết.
Chủ tịch CĐ Tạ Thiên Long đến dự và chúc mừng nhóm tác giả của VAECO và OCC. (Ảnh: VAECO).
Chia sẻ về công trình của nhóm Kỹ thuật VAECO, anh Trần Văn Hiền – Đại diện nhóm chia sẻ: “Chương trình sản lượng này được viết cơ bản từ 2016 nhưng đến khoảng đầu 2018 thì chương trình được phát triển chi tiết hơn để đáp ứng đề án Khoán Lương của Ban phát triển nhân lực. Mặc dù áp lực từ chương trình khoán lương rất lớn (trong 5 tháng từ tháng 04/2018 -08/2018) nên phải viết và tính toán rất nhiều thứ. Nhóm với trưởng ban là anh Lương Anh Tú (PGĐ TTBD Ngoại trường HCM) và phó ban là chị Đào Thị Tuyên (Bí thư chi đoàn phòng Kỹ thuật – TTBD Ngoại trường HCM) đưa ra những ý tưởng, hỗ trợ, góp ý, nhóm còn nhận được hướng dẫn rất nhiều từ ban giám đốc, cán bộ đội, phòng, tổ khoán lương của TTBD Ngoại trường, nên cứ mỗi tuần là họp giao ban một lần để hoàn thiện chương trình và đặc biệt ứng dụng VAECO TOOLS cũng được phát triển song song với thời gian đó”.
Có thể nói, công trình này giúp cho toàn trung tâm tăng hiệu suất làm việc, giảm thiếu các lỗi sai có thể xảy ra trong công việc. Trong quá trình ứng dụng phần mềm vào công việc đã giúp CBNV được cải thiện và tăng năng suất lao động, giảm nhân lực hỗ trợ công tác phục vụ bảo dưỡng, cắt giảm chi phí, hiệu quả cao về kinh tế.
Đặc biệt hơn, hiệu quả về xây dựng hình ảnh quảng bá thương hiệu và sản phẩm của doanh nghiệp của TTBD Ngoại trường HCM với vai trò tiên phong, đi đầu trong sáng tạo, đánh giá, nghiên cứu, phát huy tốt ý kiến, khả năng teamwork và công nhận đóng góp của cá nhân cũng như tập thể. Khẳng định vị thế, chất lượng dịch vụ khi thực hiện công tác bảo dưỡng VAECO.
Giải thưởng lần này không chỉ là dấu mốc đẹp mà còn là sự khích lệ to lớn dành cho TTBD Ngoại trường HCM nói riêng và cho công ty VAECO nói chung.
Hai đại diện xuất sắc của VNA là VAECO và OCC vinh dự nhận giải thưởng. (Ảnh: VAECO).
Chúc mừng nhóm tác giả phòng Kỹ thuật thuộc TTBD Ngoại trường HCM. Chúc nhóm sẽ có “những hiến kế mới, công trình mới” góp phần thúc đẩy ngành bảo dưỡng của VAECO ngày càng phát triển.
