Buổi toạ đàm đã thu hút hơn 200 cán bộ, nhân viên, tiếp viên tham gia; đặc biệt còn nhận được sự quan tâm từ phía Công đoàn TCT và Ban Pháp chế để ghi nhận tâm tư, nguyện vọng của người lao động ĐTV.
Mở đầu chương trình, ông Nguyễn Hải Long, Phó trưởng phòng Nhân lực đã nhấn mạnh ý nghĩa của chương trình mà TCT đã nỗ lực để dành tặng cho “tài sản quý giá nhất” của mình.
Xuyên suốt buổi truyền thông, bà Đặng Thùy Dương – Trưởng phòng bảo hiểm số 5, đại diện công ty bảo hiểm Bảo Minh đã giới thiệu về chương trình và giải đáp hàng chục câu hỏi của người lao động ĐTV, từ các vấn đề liên quan đến bệnh lý, quyền lợi khi người lao động đã tham gia các gói bảo hiểm khác, đến thủ tục thanh toán, bảo lãnh viện phí, thủ tục và quyền lợi khi mua bổ sung bảo hiểm cho người thân…
Sau hơn 2 giờ đồng hồ trao đổi thẳng thắn, cởi mở, buổi truyền thông đã kết thúc với niềm phấn khởi của cán bộ, nhân viên, tiếp viên ĐTV. Do ảnh hưởng nặng nề của dịch bệnh Covid 19 trong suốt hơn 01 năm vừa qua, thu nhập của người lao động giảm sút mạnh nhưng vẫn đang chia sẻ, đồng thuận với các giải pháp của TCT và “gánh trên vai” những nỗi lo thường nhật về chi phí sinh hoạt, đảm bảo sức khỏe cho cả gia đình.
Chương trình bảo hiểm sức khỏe là một chính sách nhân văn, thiết thực mà TCT đã dành cho người lao động, đặc biệt trong giai đoạn phải đối mặt với rất nhiều khó khăn, thách thức hiện nay.
Theo ghi nhận của Phòng Nhân lực từ công ty bảo hiểm Bảo Minh, ngay sáng ngày 8/6/2021, 01 tiếp viên đã “khai trương” nội dung bảo lãnh viện phí liên quan đến khám chữa răng. Dù không mong muốn sử dụng đến quyền lợi bảo hiểm sức khỏe, nhưng ĐTV hi vọng “món quà” thiết thực mà TCT đã trao sẽ góp phần giảm bớt một phần chi phí y tế, giúp người lao động yên tâm hơn khi phải đi khám, chữa bệnh trong thời gian tới.
Phòng nhân lực ĐTV
